シニアスタイル尼崎【20代～60代まで幅広く活躍中！！何歳から始めても、ここが最後の職場になる】　【賞与年2回/月給275,000円～（介護福祉士）】　【有給休暇は3か月後に13日付与！！平均取得日数は年11日！！】　【駅チカ！徒歩3分！！】

介護職・ヘルパー
正社員

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住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお願いいたします。
◎具体的には、
　・食事介助
　・排泄介助
　・入浴介助
　・施設内での移動や移乗介助
　・レクリエーションなどの実施（希望者には企画もお任せします）

🌟清掃、洗濯、リネン交換は“介護職以外の専門スタッフ”が実施 🌟
🌟介護技術の向上やご入居者様との時間を確保できる環境です🌟

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🕒スケジュールの例（日勤の場合）🕒
09：00～　お仕事開始・申し送り
10：00～　ラジオ体操
11：30～　昼食の提供準備・配膳・下膳
13：00～　（休憩）
14：00～　レクリエーションの実施・参加
15：00～　おやつ提供
16：00～　個別対応
　　　　 ※ご入居者様とお話して楽しむスタッフも多数
17:00～　夕食の提供準備・配膳・下膳
18：00　　業務終了

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🌸キャリアパス・将来性🌸
上記のお仕事にも慣れた後、
あなたがどのようなキャリアを積めるかをご紹介します

【キャリアモデル　※中途入社／介護職経験者の例】
①3ヶ月　試用期間終了
　OJT担当者が独り立ちまで丁寧に業務フォロー
　↓
②2～3年　サブリーダー・OJT担当者に昇格
　今までの経験を後輩や新入社員の育成に力を貸してください
　↓
③3年～　介護リーダー・サービス提供責任者に昇格
　介護現場全体の管理やシフト作成、後輩育成にも関われます
　↓
④5年以降～
　♪ ケアマネジャー
　♪ 理学療法士
　♪ 施設長・副施設長
　♪ 本社勤務（営業、管理部門、マーケター、企画、研修講師など）
　♪ もちろん、介護現場のスペシャリストとして活躍することも可能

このように、資格取得支援制度をどんどん活用いただき
さまざまなキャリアを描ける環境です＼(^o^)／
あなたのご入社をお待ちしております！

給与目安: 月給：24.8万円～ 27.5万円

職種: 介護職/ヘルパー

雇用形態: 正社員

給与: 正職員月給 248,000円〜 275,000円

待遇: ●雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
●各種慶弔金制度
●永年勤続者表彰制度
●定期健康診断実施（年1回 ※夜勤従事者は2回）
●40歳以上職員の検診制度
（がん検診を含めた人間ドックを全額会社負担で受診可能）
●定年70歳（再雇用75歳）
●ユニフォーム貸与（ポロシャツ）
●スタッフルーム、ロッカー完備
●退職金制度あり（規定あり）
●復職制度あり（復職プログラムの実施）
●住宅手当制度（規定あり）

●家賃補助あり(上限、支給規定あり)
入社後3年間は遠方から就職いただいた方向けに家賃を補助！施設の近隣に住むことができるので通勤楽々です！

勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制
【早番】7:00～16:00（休憩60分）
【日勤】9:00～18:00（休憩60分）
【遅番】11:00～20:00（休憩60分）
【夜勤】16:00～翌10:00（2シフト分・休憩120分）
時間外月平均3時間

休日・休暇: 公休日：月9日、2月のみ8日
年間休日113日（有給休暇の計画付与含む）

応募資格: 下記のいずれかをお持ちの方
・介護福祉士
・介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）
年齢18歳～69歳（年齢制限の理由：定年年齢が70歳のため、夜勤があるため18歳以上）
経験・学歴不問

勤務地: 兵庫県尼崎市道意町4丁目14番地

交通アクセス: 阪神本線『尼崎センタープール前駅』から徒歩3分
阪神本線『出屋敷駅』『武庫川駅』それぞれから徒歩15分

企業名・施設名: シニアスタイル尼崎　この施設の求人一覧

特記事項等: 未経験可、訪問介護、ブランク可、4週8休以上、駅近(5分以内)、社会保険完備、資格取得支援、セミナー参加費補助、定期巡回・随時対応サービス、住宅型有料老人ホーム、育児支援あり、残業ほぼなし、ボーナス・賞与あり、交通費支給、介護福祉士、介護職員実務者研修以上、介護職員初任者研修以上、身体介護、生活援助、退職金あり、復職支援、住宅手当、研修制度あり、制服貸与、学歴不問、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、月1シフト提出、残業月20時間以内、LGBTQ+フレンドリー、ハラスメント相談窓口あり、ジョブメドレーアカデミー利用