ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム【川崎市多摩区】2026年3月OPEN！ホスピスホーム副施設長募集／開設前より勤務可／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK！

管理者・施設長
正社員

マッチ度会員登録（無料）すると、希望条件との一致度をA〜Dで表示します

▼仕事内容
・ホスピス住宅内の訪問介護・生活支援業務
・新人スタッフの教育やOJT
・サービス品質の管理・改善
など施設長の補佐業務をお願いします。

▼職場環境
※ご利用者定員は30名（2ユニット制）のホスピスケアに特化した介護施設です。
※訪問介護の時間はお一人のご入居者の方の介護に集中できるので、信頼関係を築きやすくお仕事のやりがいにも直結します。
※居宅への訪問介護とは違い、施設内で1名ではなくチームで介護を行うので困った時には相談しながら介護を行えます。
※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。

▼ポイント
介護でキャリアアップしていきたい方、理想の介護施設を創り上げてみたい方、後輩指導など経験を活かしていただけます。
この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

給与目安: 月給：32.2万円～ 36.7万円

職種: 施設長/介護管理職

雇用形態: 正社員

給与: 正職員月給 322,000円〜 367,000円

待遇: ・賞与年2回（6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービスベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例

勤務時間: 7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00
※休憩60分（夜勤時120分）

休日・休暇: ・月8～10日休み　※年間休日110日
└シフト制（毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます）
└連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境

応募資格: ▼年齢
・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集）

▼必須資格（下記いずれか）
・介護支援専門員
・介護福祉士
・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修）

▼必須経験
・認知症ケアの介護実務経験

勤務地: 神奈川県川崎市多摩区西新宿7-5-25

交通アクセス: JR南武線中野島駅から徒歩で15分
小田急線向ヶ丘遊園駅から徒歩で16分
小田急線登戸駅から徒歩で19分

企業名・施設名: ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム　この施設の求人一覧

特記事項等: 社会保険完備、車通勤可、資格取得支援、介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、育児支援あり、ボーナス・賞与あり、交通費支給、介護福祉士、退職金あり、研修制度あり、年収400万円以上可能、有給消化率ほぼ100%、40代活躍、50代活躍、60代活躍、家庭都合休OK、月1シフト提出、残業月20時間以内、主夫・主婦OK、ハラスメント相談窓口あり