ヒューマンライフケア浜田山の輪【杉並区浜田山】常勤スタッフを中心とした新スタイル事業所／年収515万円～／介護の理想をあなたとカタチにしたい

管理者・施設長
正社員

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訪問介護計画の作成・見直しをはじめ、
スタッフの育成・指導、シフト調整などの運営業務を担当します。

管理者のサポート役として、ご利用者様・ご家族・ヘルパーとの連携を行いながら、
拠点運営を支えるポジションです。

管理職未経験の方も、
研修や先輩社員のフォローを通じて、段階的に業務を覚えられる環境です。

【1日の流れ】※一例
09:00～　拠点に出勤・朝礼
09:15～　訪問介護計画の確認・書類作成
10:30～　ご利用者様宅への訪問同行
12:00～　昼休憩
　　　　※冷蔵庫・電子レンジ・ケトル完備
13:00～　新規契約対応、スタッフ指導
15:00～　請求業務（専用システム使用）
16:30～　電話対応、シフト調整、関係機関への報告
18:00　　退勤

【働くポイント】
・管理者のサポート役として拠点運営に関われる
・訪問介護計画作成や請求業務は専用システムを使用
・研修、OJT、先輩社員のフォロー体制あり
・現場同行を通じて業務理解を深められる
・スマートフォン、制服、電動自転車を個人ごとに貸与
・拠点には冷蔵庫、電子レンジ、ケトルを完備
・全国170以上の事業所を展開する安定した運営基盤

スタッフの働きやすさを整えることが、
ご利用者様への安定したサービスにつながると考えています。

給与目安: 月給：39.4万円～ 42.4万円

職種: 施設長/介護管理職

雇用形態: 正社員

給与: 正職員月給 394,000円〜 424,000円

待遇: ・賞与年2回（6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービスベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例

勤務時間: 9:00～18:00を基本としたシフト制（休憩60分）
変形労働時間制（7:00～20:00の間で実働平均8時間・休憩60分）

休日・休暇: ・月8～10日休み　※年間休日110日
└変形労働時間制（毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます）
└連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境

応募資格: ▼必須資格（下記いずれかの福祉資格）
・介護福祉士

▼必須要件
・自転車に乗れる方

勤務地: 東京都杉並区西新宿7-5-25

交通アクセス: 京王井の頭線浜田山駅から徒歩で3分
京王井の頭線西永福駅から徒歩で11分
京王井の頭線高井戸駅から徒歩で19分

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特記事項等: 訪問介護、日勤のみ可、4週8休以上、駅近(5分以内)、社会保険完備、資格取得支援、育児支援あり、ボーナス・賞与あり、交通費支給、介護福祉士、退職金あり、年収400万円以上可能、学歴不問、40代活躍、50代活躍、オープン3年以内、家庭都合休OK、月1シフト提出、主夫・主婦OK、ハラスメント相談窓口あり、年間休日110日以上、再雇用制度あり