ショートステイソラスト離宮介護職員・ヘルパー

介護職・ヘルパー
正社員

マッチ度会員登録（無料）すると、希望条件との一致度をA〜Dで表示します

・管理者の補佐、スタッフのサポート／育成
・レクリエーション企画・実施、フロア見守り
・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット)
・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容など
【主任介護職のヤリガイ】
〇サービスの質の向上
現場での経験を活かし、新人や後輩スタッフの育成・指導に専念できます。チーム全体のスキルが向上し、それが利用者様への質の高いケアに直結します。リピート率向上という事業所の目標達成に貢献できたとき、リーダーとして大きな達成感を得られます。
〇キャリアアップが目指せる
介護業務だけでなく、シフト管理や他職種(看護師、ケアマネなど)との連携を推進するマネジメント業務に挑戦できます。現場のリーダーとして、利用者様の定着やサービス改善といった事業所運営の核となる課題に主体的に関わり、将来の施設長や管理者へと繋がるキャリアパスを描けます。
〇新規利用者様との出会い
新規利用が多い施設で、利用者様のニーズを迅速に把握し不安を解消。質の高いチーム対応でリピート利用に貢献する達成感があります。

給与目安: 月給：24.7万円～ 26.3万円

職種: 介護職員・ヘルパー

雇用形態: 正社員

給与: 月給 247,040円〜262,845円
※保有資格による夜勤5回分(20,840～21,645円)含む。※夜勤1回あたり4,168～4,329円(深夜割増+夜勤手当)

待遇: 交通費全額規定支給
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回：1か月分/回）
健康診断
育児・介護休暇
育児・介護短時間勤務制度
資格取得支援制度
再雇用制度
制服貸与
入社日バースデー手当10,000円
表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
ホテル等会員割引
損害保険・傷害保険(団体割引)
結婚祝い金
出産祝い金
慶弔見舞金
【その他・研修や入社後の流れについて】
★入社～3ヶ月間程度
早番、日勤、遅番、夜勤と全ての介護業務を経験!介護業務全体の把握をします◎
★3ヶ月～4ヶ月目
管理者、センター長と面談し、目標設定(指導育成方法、マネジメントを学ぶアクションを計画)をおこない、実施♪
※アナタの経験やスキル、習得状況に合わせてレクチャーいたします!

勤務時間: (1)06:30～15:30（休憩1時間）
(2)08:00～17:00（休憩1時間）
(3)11:00～20:00（休憩1時間）
(4)13:00～22:00 [ 月〜日 ]
実働8h / 休憩1h
(5)22:00～翌7:00 [ 月〜日 ]
実働8h / 休憩1h
夜勤
◆(1)～(5)のシフト制
※週5日勤務
※月平均残業時間：10時間
※1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
年間休日120日以上／シフト応相談／週5日／4週8休／月1シフト提出／家庭都合休OK
残業あり（月10時間）