セントケア徳島介護職員・ヘルパー
- 介護職・ヘルパー
- 正社員
マッチ度会員登録（無料）すると、希望条件との一致度をA〜Dで表示します
訪問介護が初めての方も、研修制度が整っているので安心してスタートできる環境です。
子育て中の方もプライベートを大切に働きたい方も、有給休暇取得可能です。
お客様のご自宅に訪問し、調理・掃除・買い物などの生活援助や、（排泄・入浴・食事）介助などの身体介護、自立生活支援・重度化防止のための見守り的援助を行います。
お客様のできにくくなってきたところを共に行う（自立生活支援）ことで、『住み慣れた家でずっと過ごしたい』という想いに寄り添いながら、仕事ができます。
【資格取得支援制度】
介護支援専門員を目指される方は、働きながら資格取得を目指せるバックアップ体制が整っています。
＊業務変更なし＊
- 給与目安
- 月給：21.1万円 ～ 24.3万円
- 職種
- 介護職員・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 210,500円〜242,500円
基本給 172,000円
職種手当 8,000～40,000円
資格手当 12,000円
処遇改善手当 15,500円
加算手当 3,000円
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計 210,500～242,500円
【介護福祉士手当詳細】
資格保有者:12,000円
セントケアでは上記の資格手当(12,000円)に加え資格取得後の実務経験年数に応じて手厚い手当を準備しています。
前職の介護経験も年数に含まれます。(※要実務経験証明書提出)
・3年未満：8,000円
・3年以上:20,000円
・6年以上:35,000円
・10年以上:40,000円
- 待遇
- ◆賞与2回/年
◆退職金制度
◆特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
◆処遇改善一事件 年１回（5月）
◆昇給有
◆制服貸与
◆交通費全額支給(月額上限：100,000円まで、車通勤可 社内規定により支給)
◆研修制度有
◆資格取得支援制度有
◆インフルエンザ予防接種補助制度
◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
◆社員割引制度(余暇利用)
◆施設内の受動喫煙対策あり：禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
◆団体長期障害所得補償 他
【キャリアアップ支援制度】
設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。
会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。
「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、
お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。
【アクセス】
JR牟岐線 二軒屋駅より徒歩20分
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
お客様のケアにより早出遅出をお願いする場合があります
- 休日・休暇
- シフト制(週休2日制)
出勤日(休日)応相談
年間休日１１６日
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
特別休暇
- 応募資格
- 介護福祉士 必須
普通自動車運転免許(AT限定可)
※経験不問
- 勤務地
- 徳島県 徳島市 山城西3丁目20
- 交通アクセス
- 〒770-8054
徳島県徳島市山城西3丁目20
- 企業名・施設名
- セントケア徳島 この施設の求人一覧
- 特記事項等
- 退職金あり,交通費支給
- 最終更新日
- 2026年6月24日
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