特別養護老人ホーム 燕愛宕の園（特別養護老人ホーム）ケアマネ／日勤のみ／正社員／特別養護老人ホーム

相談支援を支える、経験を育てるケアマネ

◆募集職種
ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ)
正社員

◆仕事内容
特別養護老人ホームの入居者様とご家族を支援するケアマネジャー業務です。入居者様のケアプランを作成し、ご家族との調整を行います。また、各職種の担当者とご家族が参加する会議や、各職種との連絡調整を通じて、利用時のご家族への連絡・調整を行います。初任者研修や喀痰吸引研修、階層別研修、各職種部会もあります。

◆給与・手当
≪給与≫
月給215,000〜313,000円

≪基本給≫
170,000〜268,000円

≪手当≫
通勤手当:実費（上限あり）
通勤手当月額:28,000円
処遇改善手当:25,000円
業務手当:20,000円
資格手当:0～30,000円。業務手当といずれか高い方を支給
扶養手当:5,000円／人
特別手当:0〜20,000円
特殊業務手当:職員の担当する業務に応じて支給される手当

≪賞与≫
賞与あり
年2回合計2ヶ月分過去支給実績

≪昇給≫
0〜2％
（月あたり）

◆資格
資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許
必要経験：
実務経験（あれば尚可）

◆アクセス
自動車通勤可、自転車通勤可

燕駅から1.5km
西燕駅から2.7km
燕三条駅から3.2km

◆勤務時間※11月5日更新
①8:30〜17:30（休憩60分）
残業時間月平均5時間

◆勤務形態
残業ほぼなし、シフト自由

◆休日・休暇
有給消化促進、完全週休2日、年間休日120日以上、産休あり、育休あり、介護休業、看護休暇、家庭都合休相談可

◆福利厚生
社会保険完備、制服貸与、再雇用制度あり、定期健康診断あり、ハラスメント相談窓口、企業年金

◆特徴
未経験可、ブランク可、新卒可、40代活躍、50代活躍、主婦・主夫歓迎、女性が活躍、経験者歓迎、残業ほぼなし、シフト自由

◆特別養護老人ホーム 燕愛宕の園の魅力・特徴
■相談支援を支える、経験を育てるケアマネ
特別養護老人ホーム 燕愛宕の園では、介護支援専門員と普通自動車免許を活かして、入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーを募集しています。未経験からのスタートも受け入れているため、現場で学びながら少しずつ視野を広げたい方にもなじみやすい環境です。入居者様、ご家族、各職種の