ヒューマンライフケア麻生の宿【川崎市麻生区千代ヶ丘】【エリア内高水準の時給/賞与(一時金)年2回】未経験OK!ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能/介護支援専門員(施設ケアマネ)/少人数ケア

  • ケアマネジャー
  • パート・アルバイト
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【川崎市麻生区千代ヶ丘】【エリア内高水準の時給/賞与(一時金)年2回】未経験OK!ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能/介護支援専門員(施設ケアマネ)/少人数ケアの詳細画像

ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。
これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。
困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません!

<具体的には>
・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント
・ご利用者やご家族への相談援助
・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携
・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理

▼職場環境
「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。
ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。
計画作成業務は週24時間程度を想定。
24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。
※残業は基本的にありません

※雇用期間:毎年度末まで(原則更新)

給与目安
時給:1,705円 ~
職種
ケアマネジャー
雇用形態
パート・アルバイト
給与
パート・バイト 時給 1,705円 〜
待遇
・賞与(一時金)年2回(6月・12月)
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給)
└5,000円(産育休からの職場復帰)
└25,000円(保育園・幼稚園入園)
└15,000円(小学校入学)
└10,000円(中学校入学)
└10,000円(高校入学)
・正社員登用制度
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など)
・成功事例報奨金制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度(紹介者/被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK
勤務時間
7:30~16:30、9:00~18:00、10:00~19:00 シフト制
※休憩60分
休日・休暇
シフト休(週3~5日勤務)
応募資格
▼必須資格
・介護支援専門員

▼必須経験
・不問

▼補足
※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を
修了している必要がありますが、未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
勤務地
神奈川県 川崎市麻生区  西新宿7-5-25
交通アクセス
小田急線「百合ヶ丘駅」「新百合ヶ丘駅」「読売ランド前駅」より小田急バス「千代ヶ丘」バス停下車 徒歩3分
企業名・施設名
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特記事項等
ブランク可、社会保険完備、車通勤可、施設ケアマネ、資格取得支援、小規模多機能型居宅介護、育児支援あり、残業ほぼなし、ボーナス・賞与あり、交通費支給、年齢不問、扶養控除内考慮、研修制度あり、副業OK、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍、家庭都合休OK、月1シフト提出、残業月20時間以内、主夫・主婦OK、ハラスメント相談窓口あり
最終更新日
2026年11月4日

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