ヒューマンライフケア東大阪の湯【テレワーク可能(日曜定休)】居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集 | 資格更新費会社負担

  • ケアマネジャー
  • パート・アルバイト
マッチ度会員登録(無料)すると、希望条件との一致度をA〜Dで表示します

【テレワーク可能(日曜定休)】居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集  | 資格更新費会社負担の詳細画像

居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー(介護支援専門員)として、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアプランの作成や介護サービスの調整などをお任せします。
ご利用者様やご家族の想いに寄り添い、一人ひとりの生活状況や希望に合わせたケアマネジメントを行うお仕事です。

【■具体的な業務内容】
ご利用者様、ご家族からの相談対応
アセスメント、ケアプランの作成と見直し
サービス担当者会議の開催、調整
介護サービス事業所や医療機関との連絡、調整
ご利用者様のご自宅への訪問、モニタリング
給付管理、認定調査に関する業務
その他、ケアマネジャー業務に付随する事務作業 など

【■安心して働けるポイント】
働き方:残業は月平均10時間(残業代は1分単位で支給)
業務効率化:ケアプラン作成ソフト、PC・スマートフォンの貸与あり

【■未経験・ブランクのある方も安心のサポート体制】
入社後は引き継ぎ期間を設け、これまでの経験や習熟度に合わせて少しずつ業務を覚えていただきます。
いきなりすべてを任せるのではなく、安心して業務に慣れていけるようサポートします。

【■相談しやすい職場環境】
デイサービスを併設しているため、介護職員をはじめとする他職種のスタッフとも連携しやすい環境です。
日々の情報共有や相談を通じて、多角的な視点からご利用者様の生活を支えていくことができます。

※雇用期間:毎年度末まで(原則更新)

給与目安
時給:1,520円 ~
職種
ケアマネジャー
雇用形態
パート・アルバイト
給与
パート・バイト 時給 1,520円 〜
待遇
・賞与(一時金)年2回(6月・12月)
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大6万5000円の手当を支給)
└5,000円(産育休からの職場復帰)
└25,000円(保育園・幼稚園入園)
└15,000円(小学校入学)
└10,000円(中学校入学)
└10,000円(高校入学)
・正社員登用制度
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など)
・成功事例報奨金制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度(紹介者/被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間)
※テレワークOK
休日・休暇
日曜定休
シフト休(週3~5日勤務)
応募資格
▼必須資格
・介護支援専門員

▼必須経験
・不問
勤務地
大阪府 東大阪市  西新宿7-5-25
交通アクセス
近鉄けいはんな線「荒本駅」より徒歩10分
近鉄奈良線「若江岩田駅」より徒歩14分
企業名・施設名
ヒューマンライフケア東大阪の湯 この施設の求人一覧
特記事項等
未経験可、ブランク可、社会保険完備、車通勤可、居宅ケアマネ、資格取得支援、育児支援あり、残業ほぼなし、ボーナス・賞与あり、交通費支給、年齢不問、研修制度あり、居宅介護支援事業所、副業OK、学歴不問、日・祝日給与UP、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、スマホ・タブレット貸与あり、家庭都合休OK、月1シフト提出、残業月20時間以内、主夫・主婦OK、ハラスメント相談窓口あり、年間休日110日以上、リモート・テレワーク可
最終更新日
2026年10月30日

募集状況確認フォーム

  • STEP1
  • STEP2
  • STEP3
希望転職時期必須
保有資格必須

東大阪市のケアマネジャーの求人

東大阪市の新着求人

この求人に関連するガイド記事

同じ条件の求人を探す

関連リンク

ページTOPへ戻る