大分県のグループホーム・生活支援員・就労支援員・時給1000円~の介護求人
- 公開求人数
- 7件
- 公開求人数
- 7件
1〜7件を表示中(全7件中)
大分県のグループホーム・生活支援員・就労支援員・時給1000円~の介護求人は現在 7 件掲載中です(2026年11月時点)。施設形態ではグループホーム(7件)、サービス付き高齢者向け住宅(2件)、訪問介護(1件)が多く、日勤のみの求人は5件あります。市区町村別では大分市(206件)、佐伯市(53件)、別府市(45件)に求人が集まっています。介護リーチでは、非公開求人を含めて大分県の介護職求人をキャリアアドバイザーがご紹介します。
-
ソーシャルインクルー 株式会社
求人番号:15008614152407- 時給
- 1,100円 ~
- 職種
- 急募◆未経験可/障がい者施設の世話人/日勤/大分細
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 勤務地
- 大分県 大分市
- 休日・休暇
- 休日 その他 完全週休2日制 シフト制。平日のみ・土日のみ相談可
-
ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム大分細
求人番号:14168149622461- 時給
- 1,100円 ~
- 職種
- 生活支援員・就労支援員
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 勤務地
- 大分県 大分市
-
ソーシャルインクルーホーム大分細
求人番号:11632003878832- 時給
- 1,100円 ~
- 職種
- 世話人
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 勤務地
- 大分県 大分市
- 勤務時間
- 【基本】
17:00~翌9:00/(実働13h・休憩3h)
※残業少なめ
※シフト制
- 休日・休暇
- 週1回から始められます
平日のみ・土日のみOK
曜日の調整や、お子様の学校行事など、柔軟に対応させていただきます。
-
ソーシャルインクルーホーム大分細
求人番号:4744319956137- 時給
- 1,100円 ~
- 職種
- 世話人
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 勤務地
- 大分県 大分市
- 勤務時間
- 【基本】
9:00~17:00/(実働7h・休憩1h)
※残業少なめ
※シフト制
- 休日・休暇
- 週2回から始められます
平日のみ・土日のみOK
曜日の調整や、お子様の学校行事など、柔軟に対応させていただきます。
-
パートナーガーデン中津
求人番号:14541471986271- 時給
- 1,116円 ~ 1,476円
- 職種
- 生活支援員・世話人・就労支援員
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 勤務地
- 大分県 中津市
- 勤務時間
- シフト制(週1日~)
〔日勤〕 8:30~17:30
〔夜勤〕16:30~翌9:30
※休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制
※深夜時間帯は時給25%増
※日勤のみを希望の場合は要相談
※ダブルワーク可の募集の場合、週40時間以内にて応相
- 休日・休暇
- ・有給休暇(半日有給あり)
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇(お誕生日休暇)
・福利厚生倶楽部(ベネフィットステーション)
・週1日以上(シフトにより決定)
-
ソーシャルインクルーホーム大分細
求人番号:5939601316271- 時給
- 1,096円 ~
- 職種
- 生活支援員
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 勤務地
- 大分県 大分市
- 勤務時間
- 【基本】
9:00~17:00/(実働7h・休憩1h)
※残業少なめ
※シフト制
- 休日・休暇
- 週2回から始められます
平日のみ・土日のみOK
曜日の調整や、お子様の学校行事など、柔軟に対応させていただきます。
-
ケアパートナー株式会社
求人番号:4314578462663- 時給
- 1,132円 ~ 1,787円
- 職種
- グループホーム生活支援員/世話人
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 大分県 中津市
1〜7件を表示中(全7件中)
条件を追加して絞り込む
転職に役立つ記事
大分県のグループホーム・生活支援員・就労支援員・時給1000円~の介護求人についてよくある質問
- 大分県のグループホーム・生活支援員・就労支援員・時給1000円~の介護求人は何件ありますか?
- 2026年11月時点で7件を掲載しています。求人は日々更新され、掲載前の非公開求人もあります。
- 日勤のみで働ける求人はありますか?
- 5件の日勤のみの求人があります。グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護に多く、休日や残業などのこだわり条件と組み合わせて探す方が増えています。
- どんな施設形態の求人が多いですか?
- グループホームの求人が7件と最も多く、施設形態ごとの働き方や給料の違いはお役立ちガイドで解説しています。






