静岡県の訪問介護・管理者・施設長・月給30万円~の介護求人
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静岡県の訪問介護・管理者・施設長・月給30万円~の介護求人は現在 2 件掲載中です(2026年11月時点)。月給が明記された求人の平均は32.5万円、中央値は31万円で、31万円〜35万円の幅があります。施設形態ではグループホーム(37件)、サービス付き高齢者向け住宅(29件)、デイケア(通所リハ)(23件)が多く、日勤のみの求人は49件あります。市区町村別では浜松市中央区(423件)、浜松市(355件)、沼津市(218件)に求人が集まっています。介護リーチでは、非公開求人を含めて静岡県の介護職求人をキャリアアドバイザーがご紹介します。
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はーとらいふ若の宮
求人番号:13748475111369- 月給
- 33.9万円 ~ 34.8万円
- 職種
- 看護職員(管理職)(はーとらいふ若の宮)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県 富士宮市
- 休日・休暇
- 休日 その他 1ヶ月9日(シフトに準ずる) ※2月は8日になります。
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ホスピス対応型住宅リベル 沼津
求人番号:16947265817959- 月給
- 31万円 ~ 34.2万円
- 職種
- 施設長/介護管理職
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県 沼津市
- 勤務時間
- A勤務7:00~16:00
B勤務8:30~17:30
C勤務11:00~20:00
(休憩60分)
D勤務16:30~9:30(休憩120分)
※原則B勤務、夜勤なし
- 休日・休暇
- シフト制
4週8休以上
年間休日125日程度
子の看護休暇制度あり(有給:詳細は社内規定によるものとする)
有給休暇
①入社時有給休暇制度あり(入社時5日間付与)
※入社6ヶ月後まで、月1日が使用上限で使用可能
②法通りの有給休暇は6ヶ月後
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静岡県の訪問介護・管理者・施設長・月給30万円~の介護求人の給料の目安
月給が明記された2件の平均は32.5万円、中央値は31万円です(下限額ベース、賞与・夜勤手当を除く)。静岡県の給料データを見る
転職に役立つ記事
静岡県の訪問介護・管理者・施設長・月給30万円~の介護求人についてよくある質問
- 静岡県の訪問介護・管理者・施設長・月給30万円~の介護求人は何件ありますか?
- 2026年11月時点で2件を掲載しています。求人は日々更新され、掲載前の非公開求人もあります。
- 静岡県の訪問介護・管理者・施設長・月給30万円~の介護求人の給料の相場はいくらですか?
- 月給が明記された2件の平均は32.5万円、中央値は31万円です。施設形態、働き方、経験年数で大きく変わるため、条件を絞って比較することをおすすめします。
- 日勤のみで働ける求人はありますか?
- 49件の日勤のみの求人があります。グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、デイケア(通所リハ)に多く、休日や残業などのこだわり条件と組み合わせて探す方が増えています。
- どんな施設形態の求人が多いですか?
- グループホームの求人が37件と最も多く、施設形態ごとの働き方や給料の違いはお役立ちガイドで解説しています。


